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Dies ist ein Tag-Management-System. Über den Google Tag Manager können Tags zentral über eine Benutzeroberfläche eingebunden werden. Tags sind kleine Codeabschnitte, die Aktivitäten verfolgen können. Über den Google Tag Manager werden Scriptcodes anderer Tools eingebunden. Der Tag Manager ermöglicht es zu steuern, wann ein bestimmtes Tag ausgelöst wird.Verarbeitendes Unternehmen: Google Ireland Limited Google Building Gordon House, 4 Barrow St, Dublin, D04 E5W5, IrelandDatenschutzbeauftragter der verarbeitenden Firma Nachfolgend finden Sie die E-Mail-Adresse des Datenschutzbeauftragten des verarbeitenden Unternehmen: https://support.google.com/policies/contact/general_privacy_form
In einer globalisierten Geschäftswelt sind Kenntnisse im internationalen Marketing und der internationalen Markenführung von entscheidender Bedeutung. Das Hochschulzertifikat vermittelt Ihnen nicht nur das theoretische Wissen, sondern auch die praktischen Fähigkeiten, um in dieser anspruchsvollen Branche erfolgreich zu sein.
Schneller Überblick gefällig? Wir haben die wichtigsten Eckpfeiler unseres Angebotes kompakt für Sie zusammengefasst. Das spart wertvolle Zeit, die Sie für Ihre Weiterbildung nutzen können.
Jederzeit möglich
keine Zulassungsvoraussetzungen
150 Stunden in 1 bis 4 Monaten
bei freier Zeiteinteilung
Berufsbegleitender Fernlehrgang
100 % online - ohne Präsenz
EUR 990,-
B2B Packages möglich
Das Hochschulzertifikat wird ausgestellt von der Brand University of Applied Science
Multimediale, lerntypengerechte Inhalte
Sprache: Deutsch
Erfahren Sie hier, für wen wir unser Hochschulzertifikat konzipiert haben, welche Kompetenzen Ihr Team damit erwirbt – und was sie sonst noch erwarten dürfen.
In diesem Kurs lernen Sie innovative Marketingstrategien zu entwickeln, die auf internationale Märkte zugeschnitten sind. Sie vertiefen Ihr Wissen unter anderem in folgenden Bereichen:
Internationales Marketing: Globale Marketingstrategien und -konzepte
Internationale Markenführung: Branding-Strategien in verschiedenen Kulturen und Märkten, sowie Markenpositionierung und Differenzierung im internationalen Kontext
Konsumentenverhalten im internationalen Umfeld: Unterschiede im Konsumentenverhalten in verschiedenen Kulturen und Anpassung von Marketingstrategien an unterschiedliche Zielgruppen weltweit
Internationales Marketingkommunikation: Globale Werbestrategien, Multikanal-Marketing und digitale Marketingstrategien im internationalen Kontext
Das Hochschulzertifikat Internationales Marketing und Brand Management vermittelt Ihnen bzw. Ihren Mitarbeitenden folgende Kompetenzen:
Kenntnisse über Ziele, Anforderungen, Konzepte und Maßnahmen des internationalen Marketings
Kenntnisse über die Herausforderungen, Ziele und Strategien der internationalen Markenführung
Kenntnisse über unterschiedliche Internationalisierungsstrategien und deren Instrumente
Wissen über die Chancen und Risiken von Auslandsmärkten und internationalen Absatzmärkten
Sie sind in der Lage, geeignete Auslandsmärkte auszuwählen.
Sie verstehen verschiedene Arten und Formen des internationalen Markteintritts
Sie verstehen die denkbaren Organisationsformen des betrieblichen Marketings sowie deren Vor- und Nachteile für ein international tätiges Unternehmen.
Marketing- und Markenmanager:innen, die bereits im Marketing oder Markenmanagement tätig sind und ihre Fähigkeiten auf den globalen Markt ausweiten möchten. Oder Personen, die gerne im Bereich internationales Markenmanagement Fuß fassen möchten.
Produktmanager:innen, Unternehmensentwickler:innen und andere Fachleute, die für die Einführung neuer Produkte oder die Expansion von Unternehmen in internationale Märkte verantwortlich sind.
Personen, die im Vertrieb tätig sind und in internationalen Märkten agieren, um ihre Vertriebsstrategien zu optimieren.
Kommunikations- und PR-Profis: Fachleute im Bereich Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit, die globale Marketingkommunikationsstrategien entwickeln möchten.
Alle, die in globalen Unternehmen tätig sind: Personen, die in multinationalen Unternehmen arbeiten und ihre Kenntnisse im internationalen Marketing und Brand Management verbessern möchten.
Perfekt für´s Berufsleben: Kein Tag Abwesenheit vom Unternehmen notwendig.
Work-Life-Balance: Das Hochschulzertifikat kann problemlos neben Job, Familie und Freizeit untergebracht werden.
Win-Win-Situation: Wer seine Mitarbeiter:innen weiterbildet, bindet diese ans Unternehmen. Weiterbildungskosten sind als Betriebsausgaben steuerlich absetzbar.
Fokus auf Praxis: Ihre Mitarbeiter:innen beschäftigen sich nicht mit grauer Theorie, sondern mit Fallbeispielen und Praxistipps.
Effektives Lernen: Unsere Lernplattform bietet hochwertige Skripten, Lernvideos, Podcasts und interaktive Übungsbeispiele, um das Wissen nachhaltig zu festigen.
Keine Präsenztermine, keine Fixtermine: Teilnehmer:innen absolvieren das Hochschulzertifikat ortsungebunden und alle Prüfungen gänzlich online – ohne Semester, ohne Prüfungswochen.
Optionale Live-Vorlesungen: Alle Live-Vorträge werden aufgezeichnet und auf der Lernplattform zur Verfügung gestellt.
Für jeden zugänglich: Teilnehmer:innen benötigen lediglich internetfähige Hardware (PC, Laptop, Tablet, Handy) und einen Internetzugang.
Das Hochschulzertifikat Dienstleistungsmarketing besteht aus zwei Modulen, die nacheinander absolviert werden und am Ende jeweils mit einer Online-Prüfung abschließen, sowie einer das Thema vertiefenden Case Study.
Einblicke in die Ziele, Konzepte und Maßnahmen im Rahmen des internationalen Marketings
Kenntnisse über die Herausforderungen, Ziele und Strategien der internationalen Markenführung
Kenntnisse über unterschiedliche Internationalisierungsstrategien und deren Instrumente
Know-How über Chancen und Risiken auf internationalen Absatzmärkten
Kenntnisse über verschiedene Arten und Formen des internationalen Markteintritts
Ursache, Folgen, Motive der Internationalisierung
Chancen & Risiken von Auslandsaktivitäten und internationalen Märkten
Timing des Markteintritts im Ausland ü Ziele, Konzepte und Maßnahmen des internationalen Marketings
Ziele, Strategien und Instrumente der internationalen Markenführung
Internationale Wettbewerbsfähigkeit
Internationale Marktforschung und Konsumentenverhalten im globalen Kontext
Unterschiedliche Herausforderungen der internationalen Marketingstrategie im Bereich B2B vs. B2C
Kulturelle Unterschiede im internationalen Marketing
Bedeutung von Marken und Branding im internationalen Kontext
Instrumente der Internationalisierungsstrategien
Organisationsformen internationaler Marketingabteilungen
Marketing-Mix im internationalen Kontext
Das Hochschulzertifikat besteht aus zwei Modulen, die nacheinander absolviert werden und jeweils mit einer Online-Prüfung abschließen. Nach erfolgreicher Absolvierung des ersten Moduls werden die Inhalte des zweiten Moduls automatisch freigeschaltet. Nach Abschluss beider Module erhalten die Kursteilnehmer:innen Zugriff auf die Aufgabenstellung der vertiefenden Hausarbeit. Für dieses Zertifikat werden 6 ECTS-Punkte vergeben.
Ein enger Praxisbezug ist der Dreh- und Angelpunkt erfolgreicher Weiterbildungen. Deshalb legen wir großen Wert auf die Vermittlung von Fähigkeiten & Skills, die die Menschen im Job spürbar voranbringen. Best Practices und Beispiele aus der Wirtschaft liefern wertvolle Insights; Case Studies sind zentraler Bestandteil unserer Programme.
Statt grauer Theorie setzen wir auf Praxiswissen, um die von Unternehmen gewünschten Weiterbildungsergebnisse zu erzielen. Von FOCUS Business wurden wir 2022 als Top Anbieter in Sachen Weiterbildung gerankt, was nicht zuletzt dem richtigen Mix von Theorie und Praxis zu verdanken ist.
Die Welt dreht sich immer schneller und Sie wollen mit? Dann starten Sie Ihre Up- und Reskilling Maßnahmen am besten noch heute, um Ihre Belegschaft auf die Herausforderungen der Zukunft vorzubereiten und wettbewerbsfähig zu bleiben.
Die Arbeitswelt ist in ständigem Umbruch. Erfolgreiche Unternehmen stellen sicher, dass ihre Mitarbeitenden alle nötigen Skills haben, um wegweisende Technologien und Chancen nutzen zu können.
Betriebe, die in ihre Leistungsträger:innen investieren, sind besonders attraktiv für hochqualifizierte Fachkräfte. Mitarbeitende mit neuesten Skills, steigern ihre Performance – und die ihres Arbeitgebers.
Menschen, die sich weiterentwickeln können, sind zufriedener und motivierter. Sie fühlen sich wertgeschätzt, was die Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung erhöht und die Fluktuationsrate senkt.
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